S1/2011 : Développement du chiffre d’affaires
& investissement commercial.
Le chiffre d’affaires du groupe SBT, y compris les royautés et ventes de licences, est en hausse de 9% pour le premier semestre 2011, par rapport à l’exercice précédent. 30/06/2011 30/06/2010 Variation
En milliers d’euros
Chiffre d’affaires (& licences) 2 520,3 2 321,2 + 199,2
Résultat d’exploitation -159,3 -134,1 -25,2
La hausse d’activité est principalement due aux activités ressources humaines, et en particulier à la filiale SYMETRIX qui progresse de 20%, en raison notamment du lancement depuis le début de l’année d’une offre innovante d’apprentissage ludique présentiel : les Serious Game Sessions.
L’activité Evaluation de la filiale ARNAVA est également en progression de 7%.
Les activités traditionnelles du groupe d’édition et distribution de logiciels dans le domaine Prévention-Santé sont stables. 30/06/2011 30/06/2010 Variation
En milliers d’euros en k en %age
Prévention Santé 651,0 670,3 -19,3 -2,9%
Evaluation 909,8 853,1 56,7 6,6%
Formation 869,4 797,8 161,7 20,3%
Chiffre d’affaires 2 520,3 2 321,2 199,2 8,6%
Ce positionnement du groupe SBT en tant que fournisseur d’outils innovants destinés aux professionnels des ressources humaines résulte depuis de nombreuses d’années d’efforts de R&D importants, et plus récemment d’investissements commerciaux significatifs.
La R&D est maintenue à un haut niveau, avec près de 300 milliers d’euros d’investissement, soit 12% du CA.
Les investissements commerciaux dans le domaine des Ressource Humaines, qui ont eu un impact négatif sur la rentabilité opérationnelle du premier semestre, se traduisent par un carnet de commandes rempli pour le second semestre 2011.
Ils ont été compensés par les bonnes performances de la filiale Happyneuron Inc. qui, pour un niveau d’activité stable, devient largement bénéficiaire, alors qu’elle avait généré plus de 200 milliers d’euros de déficit en 2010.
Le premier semestre 2011 aura donc vu les objectifs de croissance organique atteints avec un développement de l’activité commerciale, notamment grâce aux innovations issues de la recherche interne.
Le second semestre 2011 sera également consacré à la poursuite de la politique de croissance externe visant à élargir l’offre de prestations destinées aux professionnels des Ressources Humaines et de Santé.
Contacts Presse…
Rémi LE GALL, Directeur Administratif et Financier
Tél. : +33 (0)4 78 89 75 40
E-mail : r.legall@sbt.fr er
Communiqué de presse SBT ­ 1 septembre 2011

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